»Danes smo tukaj, da se poslovimo od več kot 300 ljudi, ki so odšli, ne zato, ker imajo kam iti ali ker imajo boljšo službo, ampak zato, ker ne morejo več prenašati negotovosti, izčrpavanja, odsotnosti vizije o tem, kaj bi moral biti javni medijski servis.«
»Nič posebej pomladno razposajeno. Neke vrste centrifugo doživljamo, ob čemer se ti zdi, da si že res kar dobro izžet in da postajamo izžeti ter da le čakamo, koga bodo potegnili naslednjega iz te centrifuge.«
»Trenutna situacija je zelo težka. S fazo posvetovanja smo prvi krog končali. V tem krogu, žal, nismo zbližali stališč. Zavrnili smo sistematizacijo, kar formalno pomeni, da morda vstopamo v drugi krog pogajanj, vsaj to si želimo predstavniki zaposlenih.«
»Najboljša pot, ki jo predlagamo, je, da gremo v nov krog pogajanj in skušamo zbližati stališča, predvsem v smeri zvišanja števila zaposlenih v novi organizaciji in zamaknitve selitve alternatorjev v BiH. Tu vidimo najboljšo rešitev.«
»Svet delavcev je zavrnil sprejetje sistematizacije, na podlagi katere bi se zgodilo to veliko odpuščanje. Vendar se že dogovarjamo s poslovodstvom, kako naprej, in tudi, da zadevo čim prej končamo, da podjetje začne čim prej normalno delovati. Ta negotovost ne koristi nikomur.«
»DOGE je bil neverjeten uspeh in zdaj, ko imamo svoj kabinet, sem ministrom in vodstvu naročil, naj sodelujejo z uradom DOGE pri ukrepih za zmanjšanje stroškov in kadrovanju.«